Используя данный сайт, вы даете согласие на использование файлов cookie, помогающих нам сделать его удобнее для вас. Подробнее
зачем нужен тренинг «команда без пороков»?
Формат сочетает командную сессию (диагностика и согласование) и практико-ориентированный тренинг, позволяя команде не только осознать ограничения во взаимодействии, но и выработать работающие договорённости и правила совместной работы.
ФОРМАТ ОБУЧЕНИЯ
командная сессия + тренинг (очно / онлайн)
Индивидуальная и групповая работа с тренерами и коллегами
ПОДДЕРЖКА
ПРАКТИКО-ОРИЕНТИРОВАННЫЙ ПОДХОД
Интеграция новых знаний в реальный бизнесконтекст участников обучения
Развитие зрелой командной работы и устранение ключевых причин потери эффективности — недоверия, скрытых конфликтов, размытых ролей и отсутствия ответственности за общий результат.
ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ
8 / 16 часов
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ
Управленческие, функциональные и проектные команды
ДЛЯ КОГО ЭТА ПРОГРАММА
ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ
СОДЕРЖАНИЕ
Итоги и перенос в практику
Командные договорённости, инициативы и шаги по развитию взаимодействия.
Командные договорённости, инициативы и шаги по развитию взаимодействия.
Конфликты и разногласия
Причины конфликтов. Управление разногласиями. Конструктивная обратная связь.
Причины конфликтов. Управление разногласиями. Конструктивная обратная связь.
Диалог и командные решения
Открытые обсуждения, принятие решений, обратная связь, договорённости.
Открытые обсуждения, принятие решений, обратная связь, договорённости.
Пороки командного взаимодействия
Недоверие, избегание конфликтов, отсутствие вовлечённости и ответственности. Практика работы с ограничениями.
Недоверие, избегание конфликтов, отсутствие вовлечённости и ответственности. Практика работы с ограничениями.
Диагностика команды и ролей
Стадии развития команды. Роли и деструктивные модели поведения.
Стадии развития команды. Роли и деструктивные модели поведения.
Команда как система
Цели команды, взаимозависимость ролей, ответственность за общий результат.
Цели команды, взаимозависимость ролей, ответственность за общий результат.
ПОЛУЧИТЬ ПРОГРАММУ ОБУЧЕНИЯ
Оставьте свои контакты, и мы вышлем программу на указанный адрес.
Оставляя данные, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
ПРАКТИЧЕСКИЙ РЕЗУЛЬТАТ:
Диагностирует уровень командной зрелости и основные «пороки» взаимодействия (по П. Леонсиони)
Осознаёт влияние поведения каждого участника на общий результат
Проясняет цели, роли и ожидания внутри команды
Учится вести открытый диалог и обсуждать разногласия
Формирует ответственность за результат команды, а не только за личную зону
По итогам программы команда:
РЕЗУЛЬТАТЫ ОБУЧЕНИЯ
ТАКЖЕ ПОДОЙДёТ
НАШИ ИНСАЙТЫ
Оставьте заявку на консультацию и мы ответим на все Ваши вопросы
Заполните простую форму, наш менеджер перезвонит Вам для подробной консультации
